Jacques delors 4 pilares educacion resumen: Los 4 pilares de la educación – Jacques Delors

Jacques delors 4 pilares educacion resumen: Los 4 pilares de la educación – Jacques Delors

Informe Delors y los cuatro pilares del aprendizaje

El Informe Delors fue creado por la Comisión Delors en 1996 y ofrecía una visión integrada de la autoeducación basada en la idea del aprendizaje permanente y los cuatro pilares del aprendizaje: saber , hacer, convivir y vivir en general. En el artículo, consideraremos cada uno de los pilares con más detalle.

Debe enfatizarse que este no es un modelo para la reforma educativa, sino más bien una base para futuras discusiones. El informe de Delors considera no sólo la funcionalidad directa de la educación, sino también la formación de la personalidad de la persona.

Veamos los cuatro pilares con más detalle.

Aprender a conocer

En primer lugar, es la capacidad de aprender, la metacognición. También se enfatiza que es necesario combinar tanto una amplia cultura general como la presencia de un conocimiento profundo en ciertas disciplinas. En otras palabras, necesitas

  1. Aprender a aprender. Debes desarrollar tus habilidades cognitivas, así como las habilidades de aprendizaje rápido y efectivo.
  2. Desarrollar la erudición general en uno mismo. Es necesario tener al menos conocimientos básicos en diversas áreas. No será posible ser un especialista en todas las áreas, pero es muy posible tener conocimientos fundamentales en áreas no esenciales para usted.
  3. Sea un profesional en su campo. Si en algún lugar puedes arreglártelas con una idea básica de algo, entonces dentro de tu especialidad necesitas tener un conocimiento profundo. En tu campo necesitas ser el mejor y saber más que nadie.

Sin embargo, esta es solo la primera parada del aprendizaje. ¿Que sigue?

Aprender a hacer

Esto significa que necesita desarrollar competencia no solo en términos de calificaciones profesionales, sino también en un sentido más amplio: ser capaz de trabajar en equipo y hacer frente a muchas otras situaciones. Debes aprender a trabajar en cualquier condición industrial y social.

Aprender a vivir juntos

Esto significa cultivar la comprensión del otro y el sentido de la interdependencia. También es importante aprender a implementar proyectos conjuntos y gestionar conflictos.

Las personas son diferentes. Tenemos diferentes valores, profesamos diferentes religiones, nos criamos en diferentes culturas. Debemos aprender a interactuar unos con otros para que nuestras diferencias no se conviertan en una barrera y una causa de conflicto (por cierto, desarrollar habilidades de empatía y perfil te ayudará a comprender mejor a otras personas).0003

Aprende a vivir

Solo vive, por supuesto, todos saben cómo. Pero hay que aprender a vivir para contribuir al florecimiento de la propia personalidad. Es necesario desarrollar el sentido de la responsabilidad por cada una de sus acciones, la independencia de juicio, es decir, la capacidad de pensar críticamente y la independencia de acción.

Fíjate en tus potencialidades. ¿Qué habilidades tienes? ¿Qué se te da sin mucha dificultad? ¿En qué área puede tener más éxito? Responda estas preguntas y tome medidas para desbloquear su potencial.

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